河南烟草商业2007年大学生招聘

有我网 发布时间:2007-05-21

来源:烟草招聘网站
根据工作需要,河南省烟草专卖局(公司)面向全国普通高等院校,为所属市级烟草专卖局(分公司)、县级烟草专卖局(公司、营销部)拟招聘150名大学毕业生。现将有关事宜公告如下:

一、招聘范围和条件

(一)全国普通高等院校国家计划内普招的2007年应届毕业生(定向培养、委托培养生除外)。

(二)全国普通高等院校国家计划内普招的2006年毕业尚未就业的毕业生(定向培养、委托培养生除外)。

(三)符合招聘岗位相应的专业和学历要求。

(四)品质优良,作风正派,事业心强,具有开拓精神,热爱烟草事业。

二、招聘形式

河 南省烟草专卖局(公司)按照规定的程序和条件,统一组织公开招聘。经网上报名、现场资格审查、笔试面试、体检等程序,达到拟招聘单位用人要求的,与拟招 聘单位签订《大学生就业协议书》,在规定时间内持相关证件到河南省烟草专卖局(公司)人事劳资处办理报到手续。拟招聘单位录用后,实行劳动合同制管理。许 昌市烟草专卖局(分公司)及所属单位招聘的人员实行聘用制管理,详情可直接向许昌市烟草专卖局(分公司)咨询,联系人:李女士,联系电话:0374- 2188026。

三、招聘程序和要求

(一)网上报名

网上报名时间为2007年5月17日8:00至6月5日 18:00。符合条件的应聘人员登录河南省烟草专卖局(公司)大学生招聘网上报名系统(http: //zhaopin.tobaccoha.com.cn),按照《河南烟草商业2007年大学生招聘计划》、《专业分类》、《报名须知》的相关规定提交报 名表。

(二)资格审查

现场资格审查时间为2007年6月18日至6月19日,具体地点和注意事项另行公告。根据现场资格审查 情况,拟招聘岗位与实际应聘人数达不到1:5的比例的(硕士研究生岗位达不到1:3比例的),取消该招聘岗位。资格审查工作贯穿整个招聘过程,凡发现应聘 人员与拟录用岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假信息的,随时取消其报名、考试和录用资格,由此造成的后果由应聘人员本人自负。

(三)笔试

笔 试时间为2007年6月底,具体时间、地点和注意事项另行公告。笔试内容包括行政职业能力测试和专业知识两门。行政职业能力测试按照国家公务员考试的要 求,主要测试从事机关工作必须具备的潜能,包括言语理解与表达、常识判断、数量关系、判断推理和资料分析等。专业知识根据拟招聘岗位的专业要求,主要测试 与所报专业相关的专业基础知识,共分七大类专业:经济与管理类、中文类、计算机类、财会类、法律类、烟草类、人力资源管理类。行政职业能力测试和专业知识 满分均为100分,笔试成绩=行政职业能力测试×40%+专业知识×60%。根据笔试成绩,按拟招聘岗位1:4的比例(硕士研究生拟招聘岗位按1:2的比 例)从高分到低分确定参加面试的人员。笔试有一科缺考或作弊的,不得进入面试。经过笔试后,拟招聘岗位与实际参加面试人数达不到规定比例,且应聘者面试得 分低于规定标准的,取消该招聘岗位。

(四)面试

面试时间、地点和注意事项另行公告。面试由河南省烟草专卖局(公司)统一组织,采取结构化面试的方式进行,主要考察应聘人员的仪表、言谈举止、语言表达能力、应变及情绪控制能力、逻辑思维及综合分析能力,满分为100分。

(五)录取

应 聘者总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,按拟招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定预录取人员。预录取人员名单及注意事项另行公告。预录取人员 应在规定时间内到拟招聘单位参加体检,经体检合格者方可与拟招聘单位签订《大学生就业协议书》。体检标准参照《人事部卫生部关于印发〈公务员录用体检通用 标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)规定执行。预录取人员在办理录用(聘用)审批手续时须提供有效的身份证、毕业证书(本科以上学历的须 提供学位证书),不能按时毕业或不能提供有效证件的,取消录用(聘用)资格。

(六)信息发布及政策咨询

本公告及有关现场资格审查、笔试、面试和录取等相关事项的公告均在河南省毕业生就业信息网(http://www.hnbys.gov.cn)和河南省烟草专卖局(公司)内部网站上发布,请注意查询。

本招聘公告由河南省烟草专卖局(公司)负责解释。

河南省烟草专卖局(公司)人事劳资处咨询电话:0371-65583175,联系人:林先生、朱女士。

河南省烟草专卖局(公司)代章

二〇〇七年五月十六日

报名起止日期为: 2007年5月17日8时 至 2007年6月5日18时

请在邮件中注明:信息来自有我网(www.unus.cn)

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